El primero de los ámbitos de trabajo que ha marcado el inicio del ambicioso proyecto de Responsabilidad Social Kirol es la Diversidad e Inclusión, que busca la integración sociolaboral de personas con discapacidad. Para ello han cerrado un acuerdo de colaboración con la Federación Vasca de Deporte Adaptado (FVDA) que involucrará directamente a todo el equipo humano del Grupo y abrirá interesantes líneas de trabajo.
Este acuerdo de colaboración está pensado para dar un impulso a la FVDA y apoyar a sus deportistas y a las acciones que se acometen desde este organismo, pero también busca tener un impacto positivo en las personas que forman el Grupo KIROL. Pensando ello han acordado desarrollar 3 líneas estratégicas:
- EMPLEABILIDAD: De cara a favorecer la inclusión sociolaboral de las personas con discapacidad, Grupo KIROL hará llegar todas las ofertas de empleo que entienden que pueden ser cubiertas por adheridos/as a la federación para que puedan presentar sus candidaturas.
- VOLUNTARIADO: La FVDA organiza cantidad de eventos deportivos donde necesitan de muchas manos para recoger pelotas, picar entradas o ayudar en lo que haga falta. Para ello, contará con todo el equipo humano de KIROL.
- La tercera línea de trabajo verá pronto la luz, pero el grupo adelanta que será una forma de impactar directamente en las carreras deportivas de las personas adheridas a la federación.
Grupo KIROL afronta con ilusión este nuevo camino que inicia junto a la Federación Vasca de Deporte Adaptado con el que pretende integrar la discapacidad en nuestro entorno laboral y social.
